Работники РНПК завоевали золото в финале конкурса мастерства «Лучший по профессии-2021»
Предприятие проводит конкурсы профессионального мастерства уже 19 лет
Работники Рязанской нефтеперерабатывающей компании (входит НК «Роснефть») стали победителями финального тура XVI корпоративного смотра-конкурса «Лучший по профессии- 2021».
Конкурс проходил в Уфе. Из 600 участников, которые представляли более ста дочерних обществ НК «Роснефть», двое рязанцев показали лучшие результаты в своих номинациях.
Алексей Клиншов стал первым в номинации «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования», Сергей Чураков – взял золото в номинации «Приборист контрольно-измерительных приборов и автоматики».
Победителей и призеров наградили дипломами и памятными наградами.
Алексей Клиншов, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, работает в Рязанской НПК с 2017 года. В конкурсе профмастерства участвовал впервые. По его словам, в этих соревнованиях он хотел проверить свои силы, но сразу поставил себе цель – бороться за первое место. Он очень рад, что у него все получилось. Надеется, что победа в конкурсе поможет ему в профессиональной карьере.
Сергей Чураков, приборист контрольно-измерительных приборов, пришел работать на завод в 2013 году сразу после окончания колледжа электроники. Участие в конкурсе стало его второй попыткой. В прошлый раз он завоевал второе место на заводском этапе. Это лишь усилило его желание лучше подготовиться и выступить через год. По словам Сергея, это был очень интересный и полезный опыт.
В смотре-конкурсе приняли участие представители основных рабочих профессий и инженерных специальностей дочерних обществ «Роснефти». Все они победители заводских этапов, направленные на финал для представления своих предприятий.
Объективную оценку знаний, умений и навыков конкурсантов, в том числе в области промышленной и пожарной безопасности, а также охраны труда, обеспечивало более 140 председателей и членов жюри из руководителей профильных подразделений управления «НК «Роснефть» и дочерних предприятий, признанных профессионалами в своем деле.
При организации мероприятия особое внимание было уделено COVID-безопасности.
Смотр-конкурс «Лучший по профессии» является важной частью программы мотивации, корпоративного обучения и повышения профессионального мастерства работников Компании. Он помогает выявить и поощрить инициативных и перспективных работников, содействует росту профессионального мастерства сотрудников Компании, а также способствует распространению передового опыта работы, внедрению новых технологий, повышению престижа рабочих профессий, культуры производства и ответственности за безаварийную работу.
Соревнования проводятся в несколько этапов: заводскому этапу предшествуют цеховые испытания, где выступает около тысячи работников. Участники выполняют теоретические и практические задания. Победители заводского этапа участвуют в финале корпоративного конкурса. РНПК проводит такие конкурсы профессионального мастерства уже 19 лет.
Рязанская НПК в заботе о кадровом потенциале предоставляет все возможности для профессионального развития работников и их карьерного роста. Для опытных работников завод также предусматривает повышение квалификации через тестирование в Учебном центре РНПК. Для вновь принятых на работу предприятие проводит системную работу по их адаптации на производстве, развитию профессиональных, корпоративных и лидерских компетенций.
