Работника могут уволить за отказ прививаться от ковида

Фото: YA62.ru

Конституционный суд России признал законными два подобных прецедента

Создан судебный прецедент, согласно которому работника в нашей стране могут уволить за отказ прививаться от ковида. Конституционный суд в конце января вынес решение о том, что сотрудников справедливо отстранили от работы после отказа пройти вакцинацию от коронавируса. Об этом пишут «Ведомости» сегодня, 10 февраля.

Судебная инстанция отказала в исках Наталии Орловой, работнице сферы социального обслуживания, и Евгению Моканцу, сотруднику транспортной компании. Оба истца жаловались на то, что их в 2021 году отстранили от трудовой деятельности без сохранения зарплаты.

Суд счел решения работодателей обоснованными, так как на момент начала спора действовали региональные нормативные акты, обязывающие работников определенных категорий делать прививки на фоне угрозы распространения COVID-19.