Работа не волк… Рязанцы стали больше времени посвящать личной жизни
HeadHunter : 49% местных работников уверяют, что достигли work-life-balance
Рязань, 22 сентября – Областная Рязанская Газета. За три года количество трудоголиков среди жителей Рязанской области уменьшилось на 4%. Об этом свидетельствуют результаты опросов, проведенных Службой исследований компании HeadHunter в 2013 и 2016 гг.
По последним данным 45% сотрудников местных компаний не могут добиться гармонии в личной жизни и работе. Три года назад дисбаланс в личной и рабочей жизни ощущали 49% респондентов. Чаще всего работающим рязанцам не хватает времени на семью, детей, досуг и здоровье.
Почти половина опрошенных (47%) сумели организовать свое время так, чтобы успевать и поработать, и отдохнуть. По их мнению, насыщенное проведение свободного времени (семья, хобби, отдых) позволяет им реализовать себя на трудовом поприще в полной мере. За три года количество работников, которые смогли добиться гармоничной жизни, выросло на 7%.
Среди респондентов, не считающих свою жизнь сбалансированной, 51% признались, что мысли о рабочих делах преследуют их по выходным и во время отпуска. Каждый третий уверяет, что работа «съедает» время на семью, встречи с друзьями и любимые занятия. 27% сотрудников рязанских компаний из-за работы перестали заниматься своим здоровьем, а 17% — даже внешностью!
В сложившемся дисбалансе рабочей и личной жизни рязанцы винят своих работодателей (33%), обстоятельства (26%), себя (24%) и государство (15%). Только 5% опрошенных в угоду личной жизни отказались от хорошей работы и построения карьеры.
